Учебный центр информирует: Минтруд готовит изменения в Методику спецоценки

07/07/2017

Минтруд планирует внести изменения в Методику проведения спецоценки (утв. приказом Минтруда России от 24.01.2014 № 33н). Изменения уточнят этапы идентификации и исследования вредных и опасных производственных факторов и отнесения условий труда на рабочем месте к классам и подклассам по результатам исследований.

Если в ходе обследования рабочего места эксперт выявит вредные или опасные факторы, источники которых расположены на смежных рабочих местах, эти факторы на основании заключения эксперта также будут исследовать и измерять. К смежным рабочим местам законопроект относит такие, которые расположены в одном помещении или в помещениях, смежных по вертикали и горизонтали с рабочими местами, в отношении которых проводят спецоценку.

По результатам идентификации эксперт оформляет заключение. Если наименования факторов производственной среды и трудового процесса на рабочем месте не совпадут с наименованиями факторов из классификатора, эксперт зафиксирует в своем заключении отсутствие на рабочем месте вредных и опасных факторов.

На основании заключения эксперта комиссия примет протокольное решение о проведении или непроведении на рабочем месте исследований и измерений вредных и опасных факторов, не поименованных в классификаторе.

Также Минтруд скорректирует критерии оценки тяжести и напряженности трудового процесса.